Proficiënt Verzuimbegeleiding


Kaatsbaan 27 3082 DP Rotterdam
010-3075616 Klik om te bellen

Over Proficiënt Verzuimbegeleiding

Tweede spoor re-integratie, arbeidsdeskundig onderzoek of Casemanagement Wet verbetering Poortwachter? Proficiënt Verzuimbegeleiding is uw partner en meerwaarde binnen het volledige proces van verzuimbegeleiding en duurzame re-integratie. Landelijk ondersteunen wij werkgevers van verschillende grootte. Hierbij koppelen wij u aan een vaste contactpersoon binnen Proficiënt Verzuimbegeleiding.

Bij u op locatie, bij de werknemer thuis of desgewenst op een neutrale locatie, het kan voor Proficiënt Verzuimbegeleiding allemaal. Al onze medewerkers hebben de vereiste opleidingen, certificering en ervaring, waardoor wij u op een professionele en betrokken wijze binnen de kaders van de Wet verbetering Poortwachter kunnen helpen bij uw verzuimbegeleiding.

Proficiënt Verzuimbegeleiding bewijst elke dag dat het voorziet in een adequate opvolging van de Wet verbetering Poortwachter en voor de naleving van de Werkwijzer Poortwachter. Werkgevers hebben naar aanleiding van de uitgevoerde diensten door Proficiënt Verzuimbegeleiding nog nooit een sanctie ontvangen van UWV!

Foto's

Proficiënt Verzuimbegeleiding in het kort

Diensten

Advies / consultancy
Reïntegratie

Artikelen

Eerste en tweede spoor re-integratie: rechten en plichten

De rechten en plichten binnen het eerste spoor en tweede spoor, hoe zit het daar ook al weer mee? In het eerste- en tweede spoor hebben zowel de werkgever als de werknemer een belangrijke rol en insp...

Arbeidsdeskundige inzetten? 5 tips waarop je moet letten!

  Het vak van arbeidsdeskundige is een vrij beroep. Iedereen mag zich dus zo noemen en iedereen mag het beroep uitoefenen. Je wilt dus het kaf van het koren scheiden op het moment dat jij een ar...

Tweede spoor re-integratiebureau uitkiezen? 4 vragen die je moet stellen!

Een tweede spoor re-integratiebureau (en tweede spoor re-integratie in het algemeen) heeft 1 hoofddoel: het plaatsen van een werknemer die zijn eigen functie (nog) niet kan uitvoeren in passend werk b...